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三二看书网 www.32kan.com,重生之豪门导演无错无删减全文免费阅读!

一世只能打破这种单一的风格,好让销量提高起来,因为只有销量提高了才能有利润,有了利润才不会出售,否则免不了走前一世的老路。

    安排完卡莉·菲奥里纳的问题后,约翰随后又见了郭士纳和杰夫·伊梅尔特两人。

    郭士纳前世被任命为IBM集团总裁,但这一世约翰为了保持IBM创新力,避免沦为成一家商业公司,他只能将郭士纳安排进了硬件部门。

    但这不是说约翰不重视郭士纳,硬件部门对于IBM来说非常重要,甚至超过了其他部门。

    IBM想要摆脱英特尔的钳制,将命运握在自己手中,就必须自己研发处理器、主板、硬盘、光驱、显示器……等一些重要的硬件。

    而且还要研发PC机和手机的一些配件,比如鼠标、键盘、摄像头、音响、电池……等。

    约翰之所以让硬件部门涉及PC和手机的周边配件,那是因为配件非常挣钱,搞不好可能比卖手机都挣钱,前世被无数人黑出翔的苹果无线耳机,一年的销量就达一千万副,一千多块钱一副,一千万副的销量就为苹果公司贡献了100多亿的销售额,这还只是耳机,还有什么保护壳、转换器、数据线……,这些杂七杂八的加起来,苹果一年在配件上挣几百亿,光是MFi的认证费就要收不少。

    所以这是一只会下金蛋的鸡,约翰必须要好好利用起来。而郭士纳这个人擅长商业,所以将他安排进硬件部门,算是合理分配。

    硬件部门的事处理完后,约翰紧接着又任命了杰夫·伊梅尔特为IBM副总裁兼办公设备总裁。

    杰夫·伊梅尔特是约翰从通用电气特意挖过来的,为了挖杰夫·伊梅尔特,约翰可是下了大功夫,最后甚至不要脸的动用了权势才搞定。

    杰夫·伊梅尔特之所以这么难挖,那是因为这家伙是杰克·韦尔奇培养的接班人,未来的通用电气总裁。

    不过约翰可不管杰夫·伊梅尔特是不是通用电气的接班人,他只知道IBM办公设备部少一个管理员,而且杰克·韦尔奇这十年来培养的人多了去了,挖走一个无伤大雅,通用没有了杰夫·伊梅尔特还有鲍勃·纳代利、吉姆·麦克纳尼,这两人不比吉姆·麦克纳尼差。

    安排好吉姆·麦克纳尼工作后,IBM八大部门最后只剩下软件部门总裁,这个部门的总裁约翰决定让约翰·埃克斯来兼任。

    约翰·埃克斯这个人虽然有很多缺点,但不可否认他身上也有很多优点,比如眼见、勇气和大局观,而软件部门是一个非常需要前瞻性思想的部门,如果没有超越时代的思想,那产品就会局限在当下,走不出未来。而约翰·埃克斯这个人很具有超时代思想,不然他也不会像未来的苹果一样搞独立性了,更不会想着将IBM分为几大部门各自攻坚一个领域,所以介于他超前的思想,约翰将软件部门交给了他。而且还有一个更重要的原因,那就是为他创造一个一雪前耻的机会。

    之前几大电脑厂商摆了他一道,现在约翰将软件部门交给他,就是想要他未来坑这几家一次,不然IBM的脸往哪放。

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