第一百二十七章 期权激励和兴华实验室 (1/2)
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众人困惑不已。
“哈哈,林总,你就直接说了吧,别再吊大家的胃口了。”陈国良不禁笑道,来之前他已经知道林兴华的想法。
林兴华之所以要单独成立一家软件公司,是为了今后公司未来的发展着想,比如上市。
成立子公司之后,他也可以用股权或期权的激励方式来归拢人心,激励和留住核心人才。
要想做大做强,只有让更的多人上他这船。
如何让他们上船呢,靠发工资吗?
对手也能用更高的工资把人挖走。
要想留住人,只有用最切实的利益。
林兴华从来都很舍得,他在学习公司的管理方面的知识之后。
知道国外的企业为了强化高层归属感和留下尖端技术人才,往往会采用股票和期权的激励方式。
在场的人未来可能会成为,兴华软件的中高层的骨干力量。
只有将他们和公司绑在一起,与兴华软件形成利益共同体,公司才能走得更远。
要让他们认为,公司不仅是老板的,同时也是他的,公司发展的好坏直接关乎他们的切身利益。
否者,公司未来要真是出现什么问题,他们一个打工的大不了直接换家公司。
绝对不会去尽力拯救,毕竟只有当刀子落在自己身上的时候才会觉得疼。
总的来说,他吃肉也要给手底下的人一两口汤喝喝,否者别人凭什么死心塌地的跟着你。
不过股权激励的方法只能用在子公司上。
兴华投资和兴华科技他是要完全掌握在自己手中,未来都不会有上市的打算。
这两家公司是他的底线,对于高端人才,他的打算就是像现在这样用子公司的股份作为补偿。
要是对方不接受,那他直接换人就是了,世界几十亿人口,没有谁是必须的,离了谁太阳都能照常升起。
......
等到陈国良发完话后,林兴华面带微笑,迎着众人的目光轻轻咳嗽两声。
“我会在兴华软件公司实行期权激励制度。”
话音落下,现场一片寂静。
林兴华没有等来意料之中的欢呼,他的脸上不免也有些挂不住。
什么情况,期权激励啊,给你们股份啊。
给点反应好不好。
你们这沉默是觉得开心,还是觉得不好。
这时人群中传出一个声音。
“林总,嘛是,期权激励?”
好嘛还是津门人。
他这一问,仿佛打破了冰面,其他人大起胆子询问起什么是期权激励。
或许有人可能听说这个名词,但具体的操作方式就不太了解。
林兴华不禁扶额摇头。
他没想到这些程序员对金融的了解,和他对编程知识的了解一样贵乏。
想了想,他也意识到是自己的问题。
78年华夏股份制改革开刚刚萌芽,然而直到84年华夏才出现第一家股份制公司。
说实在的,89年国内连股份制公司可不像后世遍地开花,更别提在公司内部采用股份激励这样的激励制度。
他们也不是金融方面的专家,不了解也实属正常。
要是他们都明白的清清楚楚反而不对劲。
林兴华一直在恶补金融方面的学识,正好了解到期权激励这个激励制度,深入学习之后明白这个制度巨大的优势,才会想着在兴华软件公司试用。
林兴华无奈之下只能当一会老师,给这个本科,研究生学历的高材生讲一堂金融课。
“各位,期权激励就是股权激励,我将在兴华软件公司设立一个期权池,为在场的所有人预留下一部分公司原始股权。”
说到这,他顿了顿,问道:“股份是什么你们知道吧。”
他实在是害怕了,要是连股份都不知道,那他在这里说这么多都白说了
就相当于你给一个人说前面的黑丝美女有多么多么美,她的腿有多细,身材有多好,让他赶紧饱饱眼福。
结果对方给你来一句,我是瞎子看不到。
众人这次点了点头,好在股权他们还知道。
“简单来说,股权就是公司的所有权。”林兴华说道。
望着众人,林兴华咽了口嗓子继续说道:“这个期权池里面的预留的股份,会作为对大家的激励,未来我将会根据大家为公司所做出的贡献,发放一部分的股份。”
“拥有股份之后,也就意味着你将成为兴华软件的主人翁,兴华软件公司的所有资产你都拥有相应的份额。”
“这也是为什么我说,你们和我不是老板和员工的关系,只要你做出贡献得到期权奖励,那么你和我的关系就是合伙人,不再是单纯的打工者。”
“公司创造了利益,你们也能得到手中股份对应额度的分红。”
林兴华这一番话,犹如一颗原子弹在众人脑海中轰的一下爆炸开来。
“什么,我......,我没有听错吧。”
在场的都是聪明人,一点就通,加之林兴华已经说得这么直白了,再不明白那就可以收拾铺盖回家了。
“林总,你的意思是说,你要和我们分享兴华软件公司。”一人用着自己的理解向他询问道。
林兴华想了想,微笑着点头回应道:“可以这么说,我就是在和你们分享兴华软件公司。”
“嚯。”
“我不是在做梦吧,未来我们也能成为兴华软件的老板。”
雷均这个小年轻,那经历过这种程度的刺激,情不自禁的搂着王全国的大呼小叫起来。
王全国还比较沉稳,虽然脸上的笑容都快笑烂了,但还是保持着一定的脸面。
他毕竟三十多岁的人了,不像雷均十九岁的年纪,做什么都很合理。
几乎,不对就是全部的人,都沉浸在林兴华描述的美好未来中。
这时,林兴华又拍了拍手:“对了,还有未来兴华软件真的做大做强之后,一定会上市,到那时你们手中的股份可能就会价值百万,千万,甚至上亿。”
“到那时,我保证在场的诸位至少都是百万富翁,当然千万富翁,亿万富翁也不是没可能。”
林兴华嘴巴皮上下一碰,张口就是百万富翁,千万富翁,亿万富翁。
林兴华知道企业初创的时候,就是要画饼,画的越大越好,大到能... -->>
众人困惑不已。
“哈哈,林总,你就直接说了吧,别再吊大家的胃口了。”陈国良不禁笑道,来之前他已经知道林兴华的想法。
林兴华之所以要单独成立一家软件公司,是为了今后公司未来的发展着想,比如上市。
成立子公司之后,他也可以用股权或期权的激励方式来归拢人心,激励和留住核心人才。
要想做大做强,只有让更的多人上他这船。
如何让他们上船呢,靠发工资吗?
对手也能用更高的工资把人挖走。
要想留住人,只有用最切实的利益。
林兴华从来都很舍得,他在学习公司的管理方面的知识之后。
知道国外的企业为了强化高层归属感和留下尖端技术人才,往往会采用股票和期权的激励方式。
在场的人未来可能会成为,兴华软件的中高层的骨干力量。
只有将他们和公司绑在一起,与兴华软件形成利益共同体,公司才能走得更远。
要让他们认为,公司不仅是老板的,同时也是他的,公司发展的好坏直接关乎他们的切身利益。
否者,公司未来要真是出现什么问题,他们一个打工的大不了直接换家公司。
绝对不会去尽力拯救,毕竟只有当刀子落在自己身上的时候才会觉得疼。
总的来说,他吃肉也要给手底下的人一两口汤喝喝,否者别人凭什么死心塌地的跟着你。
不过股权激励的方法只能用在子公司上。
兴华投资和兴华科技他是要完全掌握在自己手中,未来都不会有上市的打算。
这两家公司是他的底线,对于高端人才,他的打算就是像现在这样用子公司的股份作为补偿。
要是对方不接受,那他直接换人就是了,世界几十亿人口,没有谁是必须的,离了谁太阳都能照常升起。
......
等到陈国良发完话后,林兴华面带微笑,迎着众人的目光轻轻咳嗽两声。
“我会在兴华软件公司实行期权激励制度。”
话音落下,现场一片寂静。
林兴华没有等来意料之中的欢呼,他的脸上不免也有些挂不住。
什么情况,期权激励啊,给你们股份啊。
给点反应好不好。
你们这沉默是觉得开心,还是觉得不好。
这时人群中传出一个声音。
“林总,嘛是,期权激励?”
好嘛还是津门人。
他这一问,仿佛打破了冰面,其他人大起胆子询问起什么是期权激励。
或许有人可能听说这个名词,但具体的操作方式就不太了解。
林兴华不禁扶额摇头。
他没想到这些程序员对金融的了解,和他对编程知识的了解一样贵乏。
想了想,他也意识到是自己的问题。
78年华夏股份制改革开刚刚萌芽,然而直到84年华夏才出现第一家股份制公司。
说实在的,89年国内连股份制公司可不像后世遍地开花,更别提在公司内部采用股份激励这样的激励制度。
他们也不是金融方面的专家,不了解也实属正常。
要是他们都明白的清清楚楚反而不对劲。
林兴华一直在恶补金融方面的学识,正好了解到期权激励这个激励制度,深入学习之后明白这个制度巨大的优势,才会想着在兴华软件公司试用。
林兴华无奈之下只能当一会老师,给这个本科,研究生学历的高材生讲一堂金融课。
“各位,期权激励就是股权激励,我将在兴华软件公司设立一个期权池,为在场的所有人预留下一部分公司原始股权。”
说到这,他顿了顿,问道:“股份是什么你们知道吧。”
他实在是害怕了,要是连股份都不知道,那他在这里说这么多都白说了
就相当于你给一个人说前面的黑丝美女有多么多么美,她的腿有多细,身材有多好,让他赶紧饱饱眼福。
结果对方给你来一句,我是瞎子看不到。
众人这次点了点头,好在股权他们还知道。
“简单来说,股权就是公司的所有权。”林兴华说道。
望着众人,林兴华咽了口嗓子继续说道:“这个期权池里面的预留的股份,会作为对大家的激励,未来我将会根据大家为公司所做出的贡献,发放一部分的股份。”
“拥有股份之后,也就意味着你将成为兴华软件的主人翁,兴华软件公司的所有资产你都拥有相应的份额。”
“这也是为什么我说,你们和我不是老板和员工的关系,只要你做出贡献得到期权奖励,那么你和我的关系就是合伙人,不再是单纯的打工者。”
“公司创造了利益,你们也能得到手中股份对应额度的分红。”
林兴华这一番话,犹如一颗原子弹在众人脑海中轰的一下爆炸开来。
“什么,我......,我没有听错吧。”
在场的都是聪明人,一点就通,加之林兴华已经说得这么直白了,再不明白那就可以收拾铺盖回家了。
“林总,你的意思是说,你要和我们分享兴华软件公司。”一人用着自己的理解向他询问道。
林兴华想了想,微笑着点头回应道:“可以这么说,我就是在和你们分享兴华软件公司。”
“嚯。”
“我不是在做梦吧,未来我们也能成为兴华软件的老板。”
雷均这个小年轻,那经历过这种程度的刺激,情不自禁的搂着王全国的大呼小叫起来。
王全国还比较沉稳,虽然脸上的笑容都快笑烂了,但还是保持着一定的脸面。
他毕竟三十多岁的人了,不像雷均十九岁的年纪,做什么都很合理。
几乎,不对就是全部的人,都沉浸在林兴华描述的美好未来中。
这时,林兴华又拍了拍手:“对了,还有未来兴华软件真的做大做强之后,一定会上市,到那时你们手中的股份可能就会价值百万,千万,甚至上亿。”
“到那时,我保证在场的诸位至少都是百万富翁,当然千万富翁,亿万富翁也不是没可能。”
林兴华嘴巴皮上下一碰,张口就是百万富翁,千万富翁,亿万富翁。
林兴华知道企业初创的时候,就是要画饼,画的越大越好,大到能... -->>
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