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三二看书网 www.32kan.com,我的艺人们不对劲无错无删减全文免费阅读!

合同走上了回家的路。

    而留在办公室的陈最则陷入了沉思之中。

    签约艺人之后,宝酱出现在了艺人列表之中。

    公司界面还多出了一个类似能量条的东西。

    查看规则,发现整个能量条的作用是监督主理人...

    主理人不作为,能量条跌空,将触发惩罚机制。

    主理人作为,能量条满额,将触发奖励机制。

    奖励和惩罚机制都很简单,上调或降低宿主获得个人财富的百分比。

    仔细的研究了一下详细条款,陈最得出了,即便他因为系统出错修复后结算方式反转,和这个能量条也没什么关系,因为系统就认定了这就是宿主获得个人财富的规则,无论正反。

    也就是说,现在陈最的结算方式是,赔一百万赚一百万,触发奖励机制按上浮百分之五十来算就是,赔一百万,个人赚一百五十万。

    反之,一旦能量条清空被惩戒是下降百分之五十,就是赔一百万赚五十万,连续不作为比例会下降的更低,触发将更为严厉。

    这是陈最不能接受的事情。

    付出就需要回报,赔钱...这事儿也很累人的好吧。

    所以他连忙查看了如何让能量条上涨的条款。

    简单来说,做任何有利于公司、艺人、项目的事情,都会给能量充能。

    不作为,以及做出了对公司、艺人、项目有负面影响的事,都会下降能量条中的数值。

    数值满值为100,现在正处于五十,没有任何正负BUFF。

    【点击,展开规则1024条..】

    陈最还真花了足足两个小时,逐条仔细查看了一番。

    然后以他聪明的小脑瓜,轻而易举的弄懂了怎么玩转能量条。

    比如,有些条款是这样的。

    【一,寻求艺人商务合作,能量+0.1】

    【二,寻求艺人参演A级电视剧,能量+0.1】

    多数条款,涨幅数值都在0.1-0.3。

    类似这种的条款很多,想要刷满能量条不是不能达到,但太累,而且万一他真努力了...艺人成功了怎么办?

    而下降的条款,唯一需要划重点的是不作为条款,如果主理人无作为超过时限,能量条会每天下降3的数值,并持续保持。

    但只要作为主理人的陈最,做了某些增加能量条,哪怕只有0.1的事情,只要在时限内,都不会触发不作为条款,能量数值不会下降。

    所以,能量条是非常鼓励主理人正向作为。

    但在陈最的理解里,这就是要他时不时要刷一下任务,只要保持不触发惩戒机制,赔一赚一,就可以了。

    弄懂了机制后,陈最决定尝试一下!

    打开了电脑,输入作为群头最为熟悉的演员网,鼠标开始下拉。

    许多影视项目映入眼帘。

    《抗战之我妈叫郑XX》

    《奥特曼大战葫芦娃》

    《少林寺之蒲团传奇》

    《你好,大哥》

    ……

    嘶...这些项目,看起来十分不靠谱。

    可是虽说出演这些投资垃圾,阵容垃圾,导演垃圾的东西不大可能出名,但它不出大问题,还是会给演员钱的。

    万一投了宝酱的简历,矬子里拔大个宝酱真成了个男三四号,在碰上个黑马奇迹什么的怎么办?

    不稳健..

    鼠标点开筛选页面,先筛选掉电视剧,只留下电影,再等级选择上直接拉到S级项目。

    稳健!

    S级项目,即便是配角是需要有名有姓。

    新人想要进入这样的项目,要么带资进组,要么关系及硬,组里有爹。

    尤其细分到商业大片,除非项目一开始,就定下了选择新人的策略,不然,纯素人进组,想要演个有名有姓的角色几率等于零。

    尤其是眼前这部,卧槽...

    小钢炮继《手机》后最新筹备作品《天下无贼》!

    总投资:3000万。

    男主,刘天王,女主,奶茶英..

    配角京圈大佬葛大爷,四小花之一李双冰,老戏骨老尤,小品天王范德彪...

    这尼玛..是什么黄金配置,差点亮瞎了陈最的钛合金狗眼。

    根本就不用看剧组还在招什么角色...顶多招点群演幕后。

    记下邮箱,随便糊弄了一份宝酱的简历,照片都没有就添加附件,点击发送,陈最脑海里传来了‘叮’的一声。

    【为旗下艺人投递简历,能量值+0.1】

    舒服..

    原来就是这么简单的事儿啊...

    实验成功!

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